Curso gratis de Gestor de Nóminas

Curso Gratis Online para Trabajadores y Empresas

Si eres trabajador en Régimen General, disfruta del curso gratis online a través de la formación bonificada para empresas.

Nuestros cursos gratis están disponibles en modalidad online o a distancia, consúltanos para informarse de la modalidad del curso gratis para trabajadores de su interés.

OBJETIVOS DEL CURSO GRATIS DE GESTOR DE NÓMINAS

Dentro del ámbito de la gestión de personal y recursos humanos, el gestor de nóminas juega un papel fundamental ya que debe garantizar que la elaboración de estos documentos se ajuste a los requisitos y la normativa vigente en cada momento, ya que de lo contrario la empresa podría ser sancionada. A través de este curso gestion de nominas se ofrece al alumnado la formación necesaria para especializarse en la gestión y tramitación de nóminas, permitiéndole trabajar por cuenta ajena en departamentos de recursos humanos o bien por cuenta propia ofreciendo sus servicios como profesional independiente.

CONTENIDO DEL CURSO GRATIS DE GESTOR DE NÓMINAS

MÓDULO 1. CÁLCULO DE PRESTACIONES DE LA SEGURIDAD SOCIAL

UNIDAD DIDÁCTICA 1. LA ACCIÓN PROTECTORA DE LA SEGURIDAD SOCIAL

1. Tipos de protección que ofrece la Seguridad Social
2. Rentas de referencia para calcular ciertas prestaciones
3. Servicios de asistencia sanitaria
4. Tipos de prestaciones económicas y asistenciales disponibles

MÓDULO 2. RETRIBUCIONES, COTIZACIONES Y RECAUDACIÓN

UNIDAD DIDÁCTICA 1. LA RETRIBUCIÓN SALARIAL

1. Componentes del recibo de salario
2. Definición de salario
3. Tipos de percepciones económicas
4. Complementos salariales y su función
5. Retribuciones con vencimiento superior a un mes
6. Retribuciones no salariales

UNIDAD DIDÁCTICA 2. COTIZACIONES AL RÉGIMEN GENERAL DE LA SEGURIDAD SOCIAL

1. Contribuciones del trabajador y de la empresa al Régimen General de la Seguridad Social
2. Documentación para la liquidación de cuotas
3. Proceso de cálculo y presentación de los boletines de cotización a la Seguridad Social

UNIDAD DIDÁCTICA 3. EL IMPUESTO SOBRE LA RENTA DE LAS PERSONAS FÍSICAS (IRPF)

1. Normativa fiscal aplicada a los salarios
2. Retenciones salariales a cuenta del IRPF
3. Criterios para determinar el porcentaje de retención
4. Procedimiento para regularizar las retenciones
5. Certificado de Retenciones y su utilidad

MÓDULO 3. SOFTWARE DE GESTIÓN DE RECURSOS HUMANOS

UNIDAD DIDÁCTICA 1. SOFTWARE DE GESTIÓN DE RECURSOS HUMANOS

1. Selección del programa adecuado
2. Funcionalidades principales y pasos para su instalación

UNIDAD DIDÁCTICA 2. TABLAS DEL SISTEMA

1. Tablas generales del sistema
2. Tablas específicas de la Seguridad Social
3. Tablas de retenciones del IRPF
4. Tablas auxiliares para administración y gestión de RR. HH.
5. Otras tablas complementarias

UNIDAD DIDÁCTICA 3. CARGA DE DATOS DE LA EMPRESA

1. Importación de datos de la entidad
2. Introducción de datos del convenio colectivo aplicable

UNIDAD DIDÁCTICA 4. CARGA DE DATOS DE LOS TRABAJADORES

1. Información básica del empleado

UNIDAD DIDÁCTICA 5. GESTIÓN DE INCIDENCIAS EN EL CÁLCULO DE SALARIOS

1. Casos de incapacidad laboral
2. Ausencias y ausentismos

UNIDAD DIDÁCTICA 6. GENERACIÓN DE DOCUMENTOS

1. Recibos de salario
2. Liquidación de cuotas a la Seguridad Social
3. Documentación relacionada con el IRPF
4. Creación de gráficos, informes y estadísticas

UNIDAD DIDÁCTICA 7. GESTIÓN DE RECURSOS HUMANOS

1. Gestión integral del personal

UNIDAD DIDÁCTICA 8. SEGURIDAD, CONTROL DE ACCESO Y UTILIDADES DEL SOFTWARE

1. Medidas de seguridad en la aplicación
2. Utilidades adicionales y herramientas complementarias

ANEXO 1. RECURSO MULTIMEDIA DE NOMINAPLUS