Curso gratis para: Trabajadores y Empresas, consulta próxima convocatoria
Modalidad del curso: A distancia y Online
Duración del curso: 120 Horas
Titulación: Diploma acreditativo con las horas del curso
Curso Gratis Online para Trabajadores y Empresas
Si eres trabajador en Régimen General, disfruta del curso gratis online a través de la formación bonificada para empresas.
Nuestros cursos gratis están disponibles en modalidad online o a distancia, consúltanos para informarse de la modalidad del curso gratis para trabajadores de su interés.
OBJETIVOS DEL CURSO GRATIS TÉCNICO PROFESIONAL EN ORIENTACIÓN PROFESIONAL E INSERCIÓN LABORAL
Las circunstancias económicas y laborales que estamos sufriendo estos últimos años hacen que tengamos que mejorar nuestra formación o, al menos, sepamos donde podemos buscar un empleo o cual es la mejor forma de hacerlo. Ésta es la realidad de muchísimas personas en nuestro país actualmente. Es por esto, por lo que se hace imprescindible disponer de las herramientas necesarias para poder potenciar nuestras posibilidades de encontrar un empleo o, como profesionales del sector, orientar a otros para conseguir su inserción laboral. Con este curso orientación e inserción laboral podrás podrás adquirir estos conocimientos y habilidades.
CONTENIDO DEL CURSO GRATIS TÉCNICO PROFESIONAL EN ORIENTACIÓN PROFESIONAL E INSERCIÓN LABORAL
UNIDAD DIDÁCTICA 1. LA ORIENTACIÓN LABORAL
- Introducción al concepto de orientación laboral
- Historia y evolución del concepto de orientación
- Diferencias entre Orientación Vocacional, Orientación Profesional y Orientación Laboral
- Características fundamentales de la orientación laboral
- La Orientación Laboral como un proceso personalizado
- Relación entre orientación laboral y empleabilidad
- Contexto de actuación en la orientación laboral
- Aspectos clave del perfil profesional
- Ámbito específico de actuación
- Niveles de intervención en la orientación laboral
- Roles y funciones en el proceso de orientación
- Itinerarios para la inserción laboral
UNIDAD DIDÁCTICA 2. USUARIOS DE LA ORIENTACIÓN LABORAL
- Los jóvenes en el contexto del mercado laboral
- Desempleados de larga duración y personas mayores de 40 años
- Mujeres y su relación con el empleo
- Inmigrantes y oportunidades laborales
- Empleo y personas con discapacidad
UNIDAD DIDÁCTICA 3. MARCO DE REFERENCIA DE LA ORIENTACIÓN: LOS SERVICIOS DE EMPLEO PÚBLICO EN ESPAÑA
- Estructura y funciones de los Servicios Públicos de Empleo
- Marco normativo en materia de empleo
- Políticas Activas de Empleo en España
UNIDAD DIDÁCTICA 4. LA POLÍTICA SOCIAL Y DE EMPLEO EN LA UNIÓN EUROPEA
- Instituciones y organismos de la UE relacionados con el empleo
- Marco de referencia de la UE: empleo y diálogo social
- Estrategia europea para el empleo (EEE)
- Movilidad laboral en el contexto europeo
- Financiación de políticas de empleo a través de fondos estructurales
- Políticas activas y pasivas de empleo: el caso de España en la UE
UNIDAD DIDÁCTICA 5. EL MERCADO DE TRABAJO
- Introducción al mercado laboral
- Características del mercado de trabajo actual
- Nuevas oportunidades laborales
- Gestión de la demanda en el mercado laboral
- Perfiles profesionales en el entorno laboral
UNIDAD DIDÁCTICA 6. LOS SISTEMAS DE INTERMEDIACIÓN EN EL MERCADO DE TRABAJO
- Definición y función de la intermediación laboral
- Gestión de la demanda laboral
- Gestión de la oferta de empleo
- La red EURES y sus beneficios
UNIDAD DIDÁCTICA 7. TÉCNICAS DE BÚSQUEDA DE EMPLEO
- El Curriculum Vitae: claves para su elaboración
- Canales de reclutamiento: dónde buscar empleo
- Uso de las Nuevas Tecnologías en la búsqueda de empleo
- Empleabilidad 2.0: nuevas tendencias
- Características del mercado laboral contemporáneo
- Herramientas útiles para la búsqueda de trabajo
UNIDAD DIDÁCTICA 8. PRUEBAS DE SELECCIÓN DE PERSONAL
- Pruebas psicotécnicas: qué son y cómo se utilizan
- Dinámicas de grupo en el proceso de selección
- Pruebas de trabajo o evaluaciones prácticas
- Entrevistas de selección: consejos y técnicas
- Reconocimiento médico en procesos de selección
UNIDAD DIDÁCTICA 9. EMPLEO PÚBLICO
- Concepto y características del empleo público
- Cómo acceder al Empleo Público
- Tipos de puestos en la administración pública española
- Sistemas de selección en el sector público
- Proceso de selección en el ámbito público
- Opciones laborales en el empleo público
- Fuentes de información sobre empleo público
UNIDAD DIDÁCTICA 10. EMPLEO PRIVADO
- Introducción al empleo privado
- Historia de la evolución del empleo privado
- Cómo acceder al Empleo Privado: dónde buscar información
- Requisitos para acceder a un empleo en el sector privado
UNIDAD DIDÁCTICA 11. AUTOEMPLEO Y EMPRESA
- Definición y conceptos clave del autoempleo
- El rol del emprendedor en la creación de empresas
- Tipos de empresas y su clasificación
- Elaboración de un plan de empresa: claves para su éxito
UNIDAD DIDÁCTICA 12. CONTRATOS I. LA RELACIÓN LABORAL
- Definición y tipos de contrato de trabajo
- Función de las empresas de trabajo temporal (ETT)
- Aspectos relacionados con el tiempo de trabajo
UNIDAD DIDÁCTICA 13. CONTRATOS II. MODALIDADES DE CONTRATACIÓN
- Diversidad de contratos de trabajo: tipologías y modalidades
- Características de los contratos indefinidos
- Aspectos de los contratos temporales
- Contratos específicos para personas con discapacidad
- Transformación de contratos en prácticas, de relevo y sustitución por jubilación anticipada
- Otros tipos de contratos laborales
- Modificaciones sustanciales en el contrato de trabajo
- Ineficacia, suspensión y extinción de contratos laborales
UNIDAD DIDÁCTICA 14. LOS ITINERARIOS DE INSERCIÓN LABORAL
- La necesidad de un modelo de orientación basado en itinerarios
- Características esenciales de los itinerarios de inserción laboral
- Esquema básico para diseñar un itinerario de inserción
- Metodología para el desarrollo de programas de inserción sociolaboral
MATERIAL INCLUIDO EN LA MODALIDAD A DISTANCIA
- Manual teórico: Orientación Profesional e Inserción Laboral
- Cuaderno de ejercicios: Orientación Profesional e Inserción Laboral