Curso gratis de Nóminas y Gestión Laboral a través de Siltra, Contrat@, Delt@ y Sistema Red

Curso Gratis Online para Trabajadores y Empresas

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OBJETIVOS DEL CURSO GRATIS DE NÓMINAS Y GESTIÓN LABORAL A TRAVÉS DE SILTRA, CONTRAT@, DELT@ Y SISTEMA RED

El presente CURSO EN NÓMINAS Y GESTIÓN LABORAL A TRAVÉS DE SILTRA, CONTRAT@, DELT@ Y SISTEMA RED ofrece una formación especializada en la materia. Vivimos en una época donde la innovación tecnológica ha sustituido algunas tareas humanas por invenciones eficaces en las que se ahorra en factor tiempo y coste; el problema surge cuando las empresas introducen estas mejoras en su día a día pero no saben sacar el máximo partido. El Curso Universitario en Nóminas y Gestión laboral través de Siltra, Contrat@, Delt@ y Sistema Red, dentro del contexto de gestión laboral, busca que el alumno obtenga las capacidades suficientes para el uso de las aplicaciones que existen en la gestión del personal de una empresa.

CONTENIDO DEL CURSO GRATIS DE NÓMINAS Y GESTIÓN LABORAL A TRAVÉS DE SILTRA, CONTRAT@, DELT@ Y SISTEMA RED

UNIDAD DIDÁCTICA 1. LA GESTIÓN LABORAL

1. El contrato de trabajo: conceptos básicos y requisitos
2. Tipos y modalidades de contratos laborales: diferentes formas y sus características
3. El Sistema de la Seguridad Social: estructura y funcionamiento general
4. Ámbito de aplicación del sistema de Seguridad Social: quiénes y qué actividades cubre
5. Régimenes de la Seguridad Social: diferentes regímenes y a quiénes aplican
6. El salario: componentes, estructura y aspectos básicos

UNIDAD DIDÁCTICA 2. GESTIÓN DE NÓMINAS

1. El salario: cálculo, conceptos y periodicidad
2. Cotización a la Seguridad Social: aportaciones del trabajador y la empresa
3. Retenciones por IRPF: cómo calcular y aplicar las retenciones fiscales
4. Ejercicios prácticos resueltos: ejemplos para entender mejor el proceso

UNIDAD DIDÁCTICA 3. ACCIÓN PROTECTORA DE LA SEGURIDAD SOCIAL

1. Conceptos generales sobre la protección social
2. Incapacidad temporal (IT): definición y características
3. Requisitos necesarios para acceder a la prestación por incapacidad
4. Contenido, duración y cuantía de la prestación por IT
5. Invalidez: diferentes grados y requisitos para su reconocimiento
6. Prestaciones por invalidez: contenido y duración
7. Prestación no contributiva de invalidez: quién puede acceder y condiciones
8. Lesiones permanentes no invalidantes: aspectos y compensaciones
9. Jubilación: requisitos y tipos de pensión
10. Prestaciones por desempleo: requisitos para acceder (nivel contributivo)
11. Contenido, duración y modalidades
12. Subsidio por desempleo: modalidad asistencial y condiciones
13. Riesgos durante embarazo, maternidad, paternidad y lactancia
14. Riesgo durante el embarazo: protección y prestaciones
15. Maternidad: derechos y prestaciones disponibles
16. Riesgo durante la lactancia: protección y beneficios
17. Paternidad: permisos y prestaciones
18. Asistencia sanitaria: cobertura y servicios

UNIDAD DIDÁCTICA 4. SISTEMA RED

1. Innovaciones tecnológicas en la gestión laboral
2. Los certificados digitales: usos y ventajas
3. Instalación y configuración del sistema RED
4. ¿Qué es el sistema RED y cómo funciona?
5. Operativa del sistema RED: procesos y flujo de información
6. Servicios ofrecidos por el sistema RED: gestión de datos personales y otros servicios

UNIDAD DIDÁCTICA 5. SISTEMA CONTRAT@

1. Comunicación de contratos mediante el plataforma Contrat@
2. Proceso de comunicación de la contratación: pasos y requisitos
3. Corrección y actualización de datos en la plataforma
4. Incluir contratos en la oficina de empleo
5. Comunicación de la copia básica del contrato
6. Seguimiento y control de las comunicaciones realizadas

UNIDAD DIDÁCTICA 6. SISTEMA DELT@

1. Comunicación de accidentes laborales: introducción al sistema Delt@
2. Cómo empezar a usar Delt@
3. Gestión y tramitación de partes de accidente de trabajo
4. Importación y consulta de remesas de partes de accidente

UNIDAD DIDÁCTICA 7. SISTEMA DE LIQUIDACIÓN DIRECTA

1. Introducción al sistema de liquidación directa
2. Funcionamiento del sistema y procesos principales
3. Ficheros generados y respuestas a la Seguridad Social
4. Tablas de nomenclatura y códigos utilizados
5. Gestión y operativa del sistema de liquidación directa

UNIDAD DIDÁCTICA 8. SISTEMA SILTRA

1. Asignación de códigos de cuenta de cotización
2. Explorando el escritorio de SILTRA: funcionalidades principales
3. Gestión de cotizaciones: procesos y herramientas

UNIDAD DIDÁCTICA 9. SISTEMA SILTRA II

1. Proceso de afiliación en SILTRA
2. Procesamiento de remesas para el INSS
3. Configuración y ajustes del sistema

UNIDAD DIDÁCTICA 10. SISTEMA SILTRA III

1. Gestión de comunicaciones en SILTRA
2. Utilidades y funciones adicionales del sistema

ANEXO 1. BONIFICACIONES Y REDUCCIONES

ANEXO 2. BASES Y TIPOS DE COTIZACIÓN

ANEXO 3. TARIFAS AT Y EP

MATERIAL INCLUIDO EN LA MODALIDAD A DISTANCIA

• 1 Manual teórico:"Nóminas y Gestión Laboral a través de Siltra, Contrat@, Delt@ y Sistema Red Vol. 2"
• 1 Manual teórico:"Nóminas y Gestión Laboral a través de Siltra, Contrat@, Delt@ y Sistema Red Vol. 1"
• 1 Cuaderno de ejercicios:"Nóminas y Gestión Laboral a través de Siltra, Contrat@, Delt@ y Sistema Red"