Curso gratis para: Trabajadores y Empresas, consulta próxima convocatoria
Modalidad del curso: A distancia y Online
Duración del curso: 70 Horas
Titulación: Diploma acreditativo con las horas del curso
Curso Gratis Online para Trabajadores y Empresas
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OBJETIVOS DEL CURSO GRATIS ADGD179PO MEDICIÓN DEL RENDIMIENTO. MÉTODOS Y TIEMPOS
Este Curso ADGD179PO MEDICIÓN DEL RENDIMIENTO. MÉTODOS Y TIEMPOS le ofrece una formación especializada en la materia dentro de la Familia Profesional de Administración y gestión. Con este CURSO ADGD179PO MEDICIÓN DEL RENDIMIENTO. MÉTODOS Y TIEMPOS el alumno será capaz de Adquirir conocimiento de los principales sistemas de asignación de tiempos, tipo de trabajo, de equilibrado de líneas y de establecimiento o mejora de métodos, así como los sistemas de incentivos más usuales.
CONTENIDO DEL CURSO GRATIS ADGD179PO MEDICIÓN DEL RENDIMIENTO. MÉTODOS Y TIEMPOS
UNIDAD DIDÁCTICA 1. ESTUDIO DEL TRABAJO Y LA PRODUCTIVIDAD
- Productividad y trabajo
- - Introducción
- - Productividad
- - Descomposición del tiempo total invertido en un trabajo
- - Factores que tienden a reducir la productividad. Cómo reducirlos o evitarlos
- Técnicas para el estudio del trabajo
- - Definición de estudio del trabajo
- - Utilidad del estudio del trabajo
- - Técnicas de estudio del trabajo
- - El factor humano en la aplicación del estudio del trabajo, las condiciones y el ambiente de trabajo
UNIDAD DIDÁCTICA 2. ESTUDIO, ANÁLISIS Y MEJORA DEL MÉTODO
- El estudio del método de trabajo
- - Fundamentos básicos, objetivos y normas del Estudio de Métodos
- - Campo de aplicación
- - Registro de los procesos de trabajo: Diagramas y Gráficos
- - Hoja del proceso
- Análisis y mejora de métodos de trabajo
- - El Procedimiento de Análisis y Mejora de Métodos de Trabajo
- - Etapa 1: Seleccionar el trabajo
- - Etapa 2: Registrar los hechos
- - Etapa 3: Examen crítico
- - Etapa 4: Elaborar el nuevo método
- - Etapa 5: Implantación del nuevo método
- - Etapa 6: Comprobar los resultados
UNIDAD DIDÁCTICA 3. LA MEDICIÓN
- La medición del trabajo
- - Conceptos básicos, objeto y utilidad de la medida de los tiempos
- - Procedimiento básico. Análisis del trabajo y su división en elementos
- - Técnicas de medición del trabajo
- - Medida por estimación
- - Medida por muestreo de trabajo
- - Medida por cronometraje
- - Medida mediante tablas normalizadas. Datos tipo
- - Medida por el Método de Tiempos Predeterminados
- - Trabajo Tipo
- Líneas de producción
- - Las líneas de producción
- - El esquema técnico y la especificación del trabajo
- - Planificación y Control de la Producción
- - El Equilibrado de líneas de producción
- - Costes de Producción y Costes estándar
UNIDAD DIDÁCTICA 4. RENDIMIENTOS E INCENTIVOS
- Rendimientos
- - Sistemas de Retribución Salarial
- - Remuneración por rendimiento
- - Valoración del Puesto de Trabajo
- - Registro de la medición del trabajo
- Sistemas de incentivos
- - Introducción
- - Consideraciones y Criterios generales
- - Rentabilidad de la prima
- - Tipos de salarios con incentivos
- - Tablas de primas y cálculo de la actividad
- - Implantación y control de los Sistemas de Incentivos
- - Los sistemas de incentivos en España
MATERIAL INCLUIDO EN LA MODALIDAD A DISTANCIA
- Manual teórico: Medición Del Rendimiento. Métodos Y Tiempos
- Cuaderno de ejercicios: Medición Del Rendimiento. Métodos Y Tiempos